對一個未經打磨的想法進行 YC 合夥人風格的質詢。在你開始塑造任何東西之前的六個強制性問題：要求現實、現狀、迫切具體、最狹楔子、觀察與驚喜、未來適配。以 Gary Tan 的辦公時間模式命名；在構思階段將 AGENTS.md 的先發散再收斂原則落地 — 問題鑽石、事前/塑形。使用時機：使用者帶著粗略想法來、待…
對一個未經打磨的想法進行 YC 合夥人風格的質詢。在你開始塑造任何東西之前的六個強制性問題：要求現實、現狀、迫切具體、最狹楔子、觀察與驚喜、未來適配。以 Gary Tan 的辦公時間模式命名；在構思階段將 AGENTS.md 的先發散再收斂原則落地 — 問題鑽石、事前/塑形。使用時機：使用者帶著粗略想法來、待辦項...
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